【工勘院召开年中工作会议】-单位新闻-上海市地矿工程勘察院

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工勘院召开年中工作会议

发布时间:2011-07-28 信息来源:本站

    7月27日,我院召开年中工作会议。院领导班子成员方国安、陈解俊、陆惠泉、刘静出席会议,院中层干部50余人参加了会议,会议由陈解俊书记主持。 

    首先,院分管领导和目标责任人分别通报院上半年目标管理推进情况。按照年初工作计划,通过全院干部职工的共同努力,院的各项工作稳步推进,基本实现了时间过半,任务过半的目标。

    随后,方国安院长通报了院“十二五”发展规划的有关情况,重点阐述了院“十二五”发展规划的指导思想、发展方式与路径、发展目标(中心目标、业务目标和具体工作目标)及指标体系、落实措施等内容,并要求与会人员按照市局“三二一”工程建设的总体部署,加强管理,完善机制,不断提高效率,努力推进院“十二五”发展规划目标的实现。

    他说,近几年来,我院紧紧围绕市局“一三三二”管理格局,积极完善内部管理,努力提高管理水平。院党政班子在充分调研的基础上,结合大家的智慧,在管理上进行了积极的探索。我院围绕“以人为本”的思想,逐步形成了“和心”、“任势”、“砺志”、“成业”四阶段的管理循环,并随着单位发展不断丰富其内涵和方式。我院还不断提升管理理念,如在人才使用上,注重“以人为本、以德为先、注重实干、注重实绩”;在人才选拔上,强调“诚、仁、勤、专”;在做事上,强调“踏踏实实做事,诚诚实实做人”,强调执行力;在文化上,强调传承“三光荣”优良传统,强调推广以“内修外和、互济共荣”为核心的价值观等,同时,我院在制度建设、人才发展、文化建设等方面采取了扎实的管理举措,推动了工勘院的稳步发展。总结近几年的工作,我们深感与市局党政的要求依然有较大差距。在今后的工作中,我们要不断完善管理理念与方法,大力倡导以“智慧明理”、“仁厚诚信”、“勇敢严明”为价值目标的队伍建设,建设好一支具有优良地质传统、有较强的攻坚克难能力、有较高专业水平的管理和技术队伍,努力成为市局和兄弟事业单位技术业务支撑。要继续 “找差距、抓机遇、求突破”,确保全年工作目标保质保量的完成。

    下午,会议进行分组讨论,各小组代表紧紧围绕如何发挥院整体优势、提高管理水平、把工勘院建设成为一个具有竞争实力的地勘单位,分别从不断加大人才培养力度、积极发展地勘事业、推进企业文化建设,主动提高服务意识等方面展开了热烈讨论。